从身体天赋到运动能力,胡小龙具备成为重任的潜质,期待早日康复回归到CBA赛场。
2025-12-05
“我不知道,我们讨论了其他位置,然后俱乐部会决定。我对他非常有感情,就像对待儿子一样,但俱乐部会做出决定,我提出的也是其他的优先要求。”
2025-12-05
其实新赛季的竞争是非常激烈的,随着北京、广东、上海进行了补强,山西男篮还想有上赛季的成绩很难很难,由于本土球员的实力有限,山西只能依赖外援!山西一直就有引进超级外援的传统,曾经甚至要引进科比,当下汾酒俱乐部又有钱。新赛季又能看到迪亚洛了,暴力美学,打球确实好看,但也需要更加成熟,控制自己的情绪,带领山西男篮取得好成绩。
2025-12-05
曼联1-1西汉姆,赛后评分:马兹拉维8.2分最高,齐尔克泽5.8最低
在曼联需要进球的时候,曼联替补席没有别的进攻球员,这是一个问题。另一个问题是:曼联下半场守不住的问题,已经持续很多场比赛了,为什么下半场换人调整之后总是丢球?这个问题需要曼联好好研究一下了。
2025-12-05
广东两老寒腿11中3+5误,却被重用,粤蜜怒问杜锋为何不用陈家政
新星陈家政,是国青腿和得分王,这次在全运会表现也非常惊艳,单场轰30+,场均17分,三分命中率高达五成,这种俱乐部杯赛并不重要,就是练人的,14、25号一共打了40分钟,杜锋完全可减少这两人时间,让给陈家政打10来分钟,也许比赛结果就不一样了。真不知道杜锋与14、25号是什么关系,也怪不得赛后被球迷质疑和吐槽。诸位,这事你们怎么看?
2025-12-05
这是两队本赛季的首次交手,最近的10次交手中,凯尔特人6胜4负稍占上风。两队都是背靠背作战,体能都会受到一定影响,也将考验两队的阵容深度。伤病方面,湖人的东契奇和斯玛特缺阵。凯尔特人的塔图姆继续缺阵,上一场因生病缺阵的布朗有可能会迎来复出。
2025-12-05
主帅阿莫林则总结说:“(球队表现)不够稳定。我们有一些表现不错的时刻,但在上半场有一段时间失去了控制,进球后的下半场也一样。我们在打进第一球后本应该杀死比赛,库尼亚有过一次终结比赛的机会。比赛本来在掌控之中。我们很清楚,需要把防线提到远离禁区的位置。我们知道定位球会是个问题,因为球队在身高上存在差距,但我们应该做好应对。我们本可以在进球后保持控球,但最终我们又丢了2分。”
2025-12-05
有辽宁队球迷表示:杨鸣用郭艾伦换王岚嵚,很明显就是一个十分错误的选择,杨鸣这是送走了珍珠,得到了一根水草!得不偿失呀!各位看官,您说呢?
2025-12-05
胡明轩从国家队回归后,火速赶往武汉和球队会合,并出现在了上场比赛的12人大名单上,虽然没有上场,但可见胡明轩现在已经具备回归赛场的条件。当然也有很多球迷认为杜锋操之过急,胡明轩在国家队的表现一言难尽,证明他现在的身体状态很差,根本不适合匆忙回归上场比赛,他现在要做的就是好好休息,将身体状态调整回来。不过杜锋既然认为胡明轩能满血复出,以他的性格肯定会让小胡上场的,毕竟下场比赛广东对广州,这是一场杜锋不能输的比赛。杜锋要不惜代价带队战胜广州,好告诉大家自己当初放走徐昕是对的。
2025-12-05
詹姆斯的里程碑纪录在此夜画上句点,这一事件本身极易被误解为衰落的象征。但这或许正如阿根廷队在2022年世界杯首战遭遇“开门黑”——表面的挫折(纪录中断),并未导致崩盘,反而可能卸下了所有包袱,迫使球队(或个人)审视并激活那些被光辉数据所掩盖的、更本质的赢球基因:团队的深度、关键时刻的信任与领袖的全局智慧。对于詹姆斯与湖人而言,这一夜与其说是一个时代的终结,不如说是一种更成熟、更团队化、因而也可能更强大的冠军模式的序幕。伟大传奇的暮年,其价值往往不在于维系过往神话的不变,而在于展示如何以智慧和全局观完成优雅
2025-12-05
利物浦队长范戴克已公开表示,他仍然需要萨拉赫在更衣室发挥作用,并协助带领球队。不过,最终决定权仍掌握在萨拉赫手中。随着冬季转会窗临近,他的选择将逐渐明朗。
2025-12-05
正选的国手打个CBA杯都费劲,徐杰张宁大杀四方却连名单都进不去
郭士强不顾国家队后场需要执意选择单一功能的本土工兵后卫,只重视所谓的防守而忽视进攻开发,这种片面的选人策略与执教理念,直接致使国家队在世预赛的赛场上遭遇滑铁卢,2战韩国外线三分56次出手仅命中11球,导致被韩国双杀,也让国家队的亚洲排名从赛前的第3一夜滑落到第11向国足看齐,再度刷新历史下限的背后,郭士强可谓难辞其咎。
2025-12-05
早些时候,龙赛罗转发了该贴文,并写道:“当事人已认罪,最终承认了与内格雷拉丑闻相关的难堪事实。希望国际足联能把这一点放进即将发给皇家马德里的那份震撼报告里,呵呵。”
2025-12-05
广东冲冠能指望萨林杰、奎因和焦泊乔吗?不能!萨姆纳和麦考尔最多能帮助冲击一下四强,广东外援与广厦、山西、上海外援比较起来差远了,争冠希望渺茫。你们说呢?
2025-12-05